{"id":2067,"date":"2017-07-04T14:20:18","date_gmt":"2017-07-04T12:20:18","guid":{"rendered":"https:\/\/testwp.cnt-so.org\/13\/2017\/07\/04\/accord-gagnant-pour-les-grevistes-de-lhotel-adagio-vieux-port-marseille-2-au-sixieme-jour-de-lutte\/"},"modified":"2017-07-04T14:20:18","modified_gmt":"2017-07-04T12:20:18","slug":"accord-gagnant-pour-les-grevistes-de-lhotel-adagio-vieux-port-marseille-2-au-sixieme-jour-de-lutte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/2017\/07\/04\/accord-gagnant-pour-les-grevistes-de-lhotel-adagio-vieux-port-marseille-2-au-sixieme-jour-de-lutte\/","title":{"rendered":"Accord gagnant pour les gr\u00e9vistes de l\u2019H\u00f4tel Adagio Vieux-Port (Marseille 2\u00b0), au sixi\u00e8me jour de lutte !"},"content":{"rendered":"<p>Les <strong>femmes de chambre de l\u2019h\u00f4tel Adagio Vieux-port, en gr\u00e8ve depuis le 29 juin, viennent d\u2019obtenir, mardi 04 juillet, un accord avec leur employeur, le sous-traitant PLD, actant de belles avanc\u00e9es salariales<\/strong>. Le travail va reprendre sur le site, demain, mercredi 05 juillet.<\/p>\n<p><strong>Le protocole de fin de conflit acte :<\/strong> augmentation des qualifications dans la grille conventionnelle des salaires (passage des AS1 en AQS1, des AS3 en AQS3 et la gouvernante en MP1) ; cr\u00e9ation d\u2019une prime de panier journali\u00e8re \u00e0 4\u20ac\/net ; mise en place \u00e9chelonn\u00e9e d\u2019une prime de fin d\u2019ann\u00e9e \u00e9gale \u00e0 60 % du salaire ; embauche d\u2019une salari\u00e9e en CDD en CDI.<\/p>\n<p>\t<strong>La CNT Solidarit\u00e9 Ouvri\u00e8re remercie l\u2019ensemble des soutiens du mouvement<\/strong> qui sont venus sur le piquet de gr\u00e8ve ou ont particip\u00e9 \u00e0 la caisse de gr\u00e8ve. La solidarit\u00e9 interprofessionnelle est toujours un \u00e9l\u00e9ment d\u00e9terminant !<\/p>\n<p>\t<strong>Depuis 2 ans, les conflits s\u2019encha\u00eenent et se ressemblent dans la sous-traitance h\u00f4teli\u00e8re marseillaise avec toujours la victoire au bout de la lutte pour les travailleurs-euses mobilis\u00e9-e-s<\/strong>. Conditions de travail, salaires, respect des droits et de la dignit\u00e9 :  les plus pr\u00e9caires ont donn\u00e9 le signal, il est temps que ces mouvements courageux et d\u00e9termin\u00e9s fassent des \u00e9mules dans l\u2019ensemble d\u2019une industrie touristique marseillaise en pleine expansion ! <\/p>\n<p>\tAu-del\u00e0, <strong>cette victoire d\u00e9montre que l\u2019organisation syndicale \u00e0 la base et les luttes locales offensives sont un \u00e9l\u00e9ment de r\u00e9ponse \u00e0 la casse programm\u00e9e du droit du travail. <\/strong> Si M. Macron et M. Gattaz r\u00eavent d\u2019un droit du travail \u00e0 la carte dans chaque entreprise, le rapport de force collectif sera la meilleure r\u00e9ponse des  travailleurs-euses !<\/p>\n<p><emb741|center><\/p>\n<h2>L\u2019exploitation et le m\u00e9pris \u00e7a suffit ! Seule la lutte paie ! <\/h2>\n<p><strong>6 jours de gr\u00e8ve \u00e7a p\u00e8se sur un petit salaire !<\/strong> La CNT Solidarit\u00e9 Ouvri\u00e8re appelle \u00e0 poursuivre la solidarit\u00e9 financi\u00e8re avec les gr\u00e9vistes de l\u2019ADAGIO Vieux-Port, en participant \u00e0 la caisse de gr\u00e8ve en ligne : <a href=\"https:\/\/www.lepotcommun.fr\/pot\/o14ofqhi\">https:\/\/www.lepotcommun.fr\/pot\/o14ofqhi<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les femmes de chambre de l\u2019h\u00f4tel Adagio Vieux-port, en gr\u00e8ve depuis le 29 juin, viennent d\u2019obtenir, mardi 04 juillet, un accord avec leur employeur, le sous-traitant PLD, actant de belles avanc\u00e9es salariales. 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