{"id":3038,"date":"2022-08-23T16:34:47","date_gmt":"2022-08-23T14:34:47","guid":{"rendered":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/?p=3038"},"modified":"2022-09-25T12:05:13","modified_gmt":"2022-09-25T10:05:13","slug":"la-cour-de-cassation-valide-la-designation-dune-rss-dans-une-franchise-mcdo-de-marseille","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/2022\/08\/23\/la-cour-de-cassation-valide-la-designation-dune-rss-dans-une-franchise-mcdo-de-marseille\/","title":{"rendered":"La cour de cassation valide la d\u00e9signation d\u2019une RSS dans une franchise McDo de Marseille"},"content":{"rendered":"\n

On nous bassine avec le soi-disant \u00ab dialogue social en entreprise \u00bb mais dans la r\u00e9alit\u00e9 de nombreux patrons font tout pour entraver la cr\u00e9ation de sections syndicales, surtout quand il s\u2019agit de syndicats combattifs. Exemple typique avec cette grosse franchise Mac-Do de Marseille qui a manoeuvr\u00e9 pour emp\u00eacher la d\u00e9signation d\u2019une RSS de la CNT-SO. Nos libert\u00e9s syndicales ne se n\u00e9gocient pas : apr\u00e8s une longue proc\u00e9dure, nous venons d\u2019obtenir la validation du mandat de notre camarade. On fait le point sur cet arr\u00eat de la cour de Cassation qui pourra \u00eatre utile \u00e0 d\u2019autres \u00e9quipes syndicales vis\u00e9es par une telle manoeuvre anti-syndicale.<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n

\u2026\u2026\u2026\u2026\u2026.<\/p>\n\n\n\n

Par lettres du 16 septembre 2020, le syndicat CNT- Solidarit\u00e9 Ouvri\u00e8re d\u00e9signait l\u2019une de ses adh\u00e9rente en tant que repr\u00e9sentante de section syndicale (RSS) sur le p\u00e9rim\u00e8tre de l\u2019UES \u00ab ABBASSI INVESTISSEMENT MARSEILLE \u00bb constitu\u00e9e de restaurants \u00ab Mac Donald\u2019s \u00bb franchis\u00e9s \u00e0 Marseille et dans les environs.<\/p>\n\n\n\n

Par requ\u00eate du 6 octobre 2020, les soci\u00e9t\u00e9s de l\u2019UES contestaient cette d\u00e9signation devant le tribunal judiciaire d\u2019Aix-en-Provence.<\/p>\n\n\n\n

Les soci\u00e9t\u00e9s requ\u00e9rantes contestaient le p\u00e9rim\u00e8tre de d\u00e9signation retenu par notre organisation syndicale et tentaient de donner une coloration frauduleuse \u00e0 cette d\u00e9signation, affirmant \u00e0 tort que notre adh\u00e9rente chercherait \u00e0 obtenir une protection indue contre son licenciement \u00e0 venir.<\/p>\n\n\n\n

La salari\u00e9e, en arr\u00eat maladie \u00e0 ce moment-l\u00e0, a eu la d\u00e9sagr\u00e9able surprise de d\u00e9couvrir que son employeur envisageait de rompre la relation de travail, ce dont il n\u2019avait jamais \u00e9t\u00e9 question auparavant.<\/p>\n\n\n\n

Par un jugement du 5 f\u00e9vrier 2021, le tribunal judiciaire d\u2019Aix-en-Provence annulait la d\u00e9signation de notre adh\u00e9rente en retenant que le syndicat CNT-SO n\u2019aurait envoy\u00e9 la d\u00e9signation de la salari\u00e9e qu\u2019\u00e0 onze des treize soci\u00e9t\u00e9s constituant l\u2019UES \u00ab ABBASSI INVESTISSEMENT \u00bb, alors qu\u2019il n\u2019\u00e9tait pas contest\u00e9 que ces soci\u00e9t\u00e9s appartenaient \u00e0 l\u2019UES.<\/p>\n\n\n\n

Le jugement affirmait \u00e9galement que le syndicat ne rapportait pas la preuve que Monsieur ABBASSI avait \u00e9t\u00e9 inform\u00e9 de la d\u00e9signation litigieuse, ce qui aurait d\u00fb \u00eatre le cas en sa qualit\u00e9 de g\u00e9rant de l\u2019UES.<\/p>\n\n\n\n

A la suite de cette d\u00e9cision, le syndicat CNT-SO se pourvoyait en cassation dans les d\u00e9lais l\u00e9gaux et r\u00e9affirmait ses arguments, d\u00e9j\u00e0 \u00e9nonc\u00e9s en premi\u00e8re instance \u00e0 savoir que lorsqu\u2019une unit\u00e9 \u00e9conomique et sociale (UES) r\u00e9sulte d\u2019un accord collectif, la d\u00e9signation ne doit \u00eatre notifi\u00e9e qu\u2019\u00e0 celui qui remplit la fonction de chef d\u2019\u00e9tablissement.<\/strong> E<\/strong>n l\u2019esp\u00e8ce la d\u00e9signation a \u00e9t\u00e9 notifi\u00e9e \u00e0 Monsieur ABBASSI qui est le repr\u00e9sentant l\u00e9gal et le g\u00e9rant de chacune des soci\u00e9t\u00e9s de l\u2019UES, aux termes de l\u2019accord collectif instaurant cette derni\u00e8re.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ainsi, le syndicat ayant notifi\u00e9 la d\u00e9signation \u00e0 onze des treize soci\u00e9t\u00e9s de l\u2019UES, Monsieur ABBASSI avait \u00e9t\u00e9 inform\u00e9 \u00e0 onze reprise<\/strong> de la d\u00e9signation de notre adh\u00e9rente. Or une fois aurait suffit puisqu\u2019il remplit la fonction de chef d\u2019\u00e9tablissement de l\u2019UES.<\/p>\n\n\n\n

La chambre sociale de la Cour de cassation va suivre le raisonnement de notre organisation syndicale et, dans son arr\u00eat du 12 juillet 2022 elle va effectivement retenir que la d\u00e9signation avait bien \u00e9t\u00e9 faite \u00e0 une personne ayant qualit\u00e9 pour repr\u00e9senter l\u2019ensemble des soci\u00e9t\u00e9s de l\u2019UES.<\/p>\n\n\n\n

En cons\u00e9quence, elle va casser et annuler le jugement du tribunal judiciaire d\u2019Aix-en-Provence annulant la d\u00e9signation de notre adh\u00e9rente et renvoyer les parties dans l\u2019\u00e9tat o\u00f9 elles se trouvaient avant ledit jugement.<\/p>\n\n\n\n

Notre adh\u00e9rente est donc d\u00e9sormais RSS et va pouvoir exercer pleinement son mandat. En effet, son employeur, apr\u00e8s avoir amorc\u00e9 une proc\u00e9dure de licenciement apr\u00e8s le jugement du Tribunal d\u2019Aix-en-Provence annulant sa d\u00e9signation, y a finalement renonc\u00e9 compl\u00e8tement.<\/p>\n\n\n\n

La CNT-SO salue cette d\u00e9cision. L\u2019unit\u00e9 \u00e9conomique et sociale \u00ab ABBASSI \u00bb poss\u00e8de un p\u00e9rim\u00e8tre mouvant, avec une opacit\u00e9 entretenue volontairement sur les soci\u00e9t\u00e9s qui la composent, afin de faire obstacle aux d\u00e9signations de repr\u00e9sentant syndicaux sur moyens proc\u00e9duraux.<\/p>\n\n\n\n

Cette d\u00e9cision, qui confirme une jurisprudence \u00e9tablie, va permettre aux organisations syndicale de faire obstacle \u00e0 ces arguments fallacieux.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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