{"id":3151,"date":"2023-01-12T11:13:07","date_gmt":"2023-01-12T10:13:07","guid":{"rendered":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/?p=3151"},"modified":"2023-01-12T11:13:07","modified_gmt":"2023-01-12T10:13:07","slug":"dans-leducation-comme-ailleurs-la-retraite-macron-cest-toujours-non","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/2023\/01\/12\/dans-leducation-comme-ailleurs-la-retraite-macron-cest-toujours-non\/","title":{"rendered":"Dans l\u2019\u00c9ducation comme ailleurs, la retraite Macron c\u2019est toujours NON !"},"content":{"rendered":"\n

Avec sa r\u00e9forme, le gouvernement des riches veut nous faire bosser plus longtemps avec un report de l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part \u00e0 64 ans et un passage rapide \u00e0 43 annuit\u00e9s de cotisations. La bataille des retraites a commenc\u00e9\u00a0: soyons en nombre dans la gr\u00e8ve et dans la rue d\u00e8s le 19 janvier\u00a0!<\/strong><\/p>\n\n\n\n

CNT-SO Retraites – Education Janvier 2023<\/a>T\u00e9l\u00e9charger<\/a><\/div>\n\n\n\n

Calendrier et principales mesures de la r\u00e9forme<\/strong><\/p>\n\n\n\n

– Les coll\u00e8gues n\u00e9\u00b7es avant le 31\/08\/1961 vont partir en 2023, \u00e0 62 ans pour 42 annuit\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Puis, reports progressifs des annuit\u00e9s et de l\u2019age de d\u00e9part pour arriver \u00e0 :<\/p>\n\n\n\n

– 43 annuit\u00e9s de cotisation \u00e0 partir de la g\u00e9n\u00e9ration 1965 (en 2027). Rappel : pour chaque trimestre manquant, une d\u00e9cote de 1,25 % s’applique.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

– Un d\u00e9part \u00e0 64 ans \u00e0 partir de la g\u00e9n\u00e9ration 1968.<\/p>\n\n\n\n

Les \u00e2ges de d\u00e9parts apr\u00e8s une \u00ab carri\u00e8re longue \u00bb ou les \u00ab services actifs \u00bb seront aussi d\u00e9cal\u00e9s de 2 ans.<\/p>\n\n\n\n

L\u2019\u00e2ge de d\u00e9part sans d\u00e9cote reste \u00e0 67 ans.<\/p>\n\n\n\n

Cette r\u00e9forme est injuste ! <\/strong>De mani\u00e8re globale, cette r\u00e9forme va p\u00e9naliser les travailleur\u00b7euses les plus pauvres et soumis\u00b7es aux conditions de travail les plus difficiles qui subissent d\u00e9j\u00e0 une esp\u00e9rance de vie en bonne sant\u00e9 plus courte et connaissent une mortalit\u00e9 pr\u00e9coce.<\/p>\n\n\n\n

L\u2019allongement de la dur\u00e9e de cotisation n\u00e9cessaire pour une retraite \u00e0 taux plein sans les d\u00e9cotes qui baissent la pension (jusqu\u2019\u00e0 67 ans), nous forcera \u00e0 travailler au-del\u00e0 de l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal pour compenser les entr\u00e9es plus tardives dans l\u2019emploi ou les carri\u00e8res hach\u00e9es. Cela impactera particuli\u00e8rement les femmes.<\/p>\n\n\n\n

C<\/strong>ette r\u00e9forme est nuisible ! <\/strong>Un maintien au travail d\u2019au moins 2 ans suppl\u00e9mentaires jouera sur la sant\u00e9 de tous\u00b7tes et impactera nos vies apr\u00e8s le travail, avec un d\u00e9part approchant l\u2019\u00e2ge moyen de vie en bonne sant\u00e9. Les fins de carri\u00e8re s\u2019annoncent plus difficiles, dans un contexte o\u00f9 nos conditions d\u2019exercice sont d\u00e9j\u00e0 d\u00e9grad\u00e9es. Cela impactera aussi in\u00e9vitablement la qualit\u00e9 du service : multiplication des situations d’\u00e9puisement professionnel et des arr\u00eats maladies\u2026 L\u2019acc\u00e8s pour les agent\u00b7es publics, au syst\u00e8me de \u00ab retraite progressive \u00bb apr\u00e8s 62 ans, comme dans le priv\u00e9, se fera dans des conditions beaucoup moins favorables que les anciennes \u00ab Cessation Progressive d\u2019Activit\u00e9 \u00bb supprim\u00e9es en 2010. Ce n\u2019est qu\u2019un pis-aller.<\/p>\n\n\n\n

Cette r\u00e9forme est in<\/strong>utile<\/strong> ! <\/strong>Contrairement au discours volontairement alarmiste, relay\u00e9 par les m\u00e9dias aux ordres des capitalistes, aucune menace structurelle, <\/strong>d\u00e9mographique comme financi\u00e8re,<\/strong> ne met en danger le f<\/strong>onctionnement<\/strong> du r\u00e9gime de retraites<\/strong> par r\u00e9partition. <\/strong>L<\/strong>a <\/strong>r\u00e9forme a <\/strong>surtout<\/strong> pour but de <\/strong>limiter la d\u00e9pense publique <\/strong>tout en poursuivant une baisse de la fiscalit\u00e9 <\/strong>et des pr\u00e9l\u00e8vements sociaux<\/strong> qui concerne surtout les entreprises et les plus riches !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Pr\u00e9carit\u00e9, aust\u00e9rit\u00e9 : les agent\u00b7es publics en premi\u00e8re ligne ! <\/strong>Contrairement \u00e0 2019, la r\u00e9forme ne revient pas sur le mode de calcul de la retraite pour les agent\u00b7es publics. Calcul\u00e9es sur les 6 derniers mois, sur la base du traitement indiciaire hors primes, nos futures pensions sont malgr\u00e9 tout impact\u00e9es par l\u2019aust\u00e9rit\u00e9 avec une revalorisation des indices bien en-dessous de l\u2019inflation actuelle apr\u00e8s une d\u00e9cennie de gel. AESH subissant le temps partiel impos\u00e9, contractuel\u00b7les aux grilles indiciaires limit\u00e9es et cantonn\u00e9\u00b7es aux bas salaires… Les personnels pr\u00e9caires sont comme toujours les moins bien lotis !<\/p>\n\n\n\n

Le combat contre la r\u00e9forme des retraites doit \u00eatre men\u00e9 de front avec ceux pour les revalorisations salariales et statutaires et pour sortir les services publics des logiques d\u2019aust\u00e9rit\u00e9 !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Tout est question de choix de soci\u00e9t\u00e9\u2026<\/strong> et de rapport de force !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dans le cadre actuel,<\/strong> l<\/strong>a masse des richesses produites par <\/strong>les travailleur\u00b7euses<\/strong>, est largement suffisante pour financer la protection sociale et a<\/strong>ctuellement le syst\u00e8me est m\u00eame exc\u00e9dentaire !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

On nous demande encore des efforts sous pr\u00e9texte de futurs d\u00e9ficits hypoth\u00e9tiques de quelques milliards. Pourtant, depuis des ann\u00e9es, la sph\u00e8re patronale et actionnariale est subventionn\u00e9e par l\u2019argent public (exon\u00e9rations de cotisations sociales ou fiscales et aides qui \u00e9taient estim\u00e9es \u00e0 150 milliards en 2019\u2026) et multiplie les profits ind\u00e9cents. Il est temps de <\/strong>partager \u00e9galitairement les richesses <\/strong>entre l<\/strong>es travailleur\u00b7euses<\/strong> !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Il faut \u00e9galement prendre en compte la question de l\u2019emploi<\/strong> <\/strong>:<\/strong> moins de ch\u00f4meur\u00b7euses, de pr\u00e9caires mais aussi plus de services et emplois publics, ce sont plus de cotisations. Il est temps de mieux partager le travail entre tous\u00b7tes !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ne les laissons pas nous<\/strong> voler plusieurs ann\u00e9es de nos vie<\/strong>s <\/strong>!<\/strong> Seule u<\/strong>ne mobilisation massive <\/strong>pourra<\/strong> contrer l<\/strong>eurs<\/strong> projets<\/strong> et nous faire gagner de nouveaux droits plus favorables aux travailleur\u00b7euses ! Prenons r\u00e9solument le chemin de la lutte avec l\u2019ensemble du monde du travail : <\/strong>soyons massivement en gr\u00e8ve et dans la rue le 19 janvier et construisons la suite \u00e0 la base dans nos A<\/strong>G<\/strong>s !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Pour la CNT-Solidarit\u00e9 Ouvri\u00e8re, syndicat r\u00e9volutionnaire, notre combat ne saurait s\u2019arr\u00eater \u00e0 un peu plus de \u00ab justice sociale \u00bb dans le cadre du syst\u00e8me actuel.<\/strong> Ensemble construisons un projet de soci\u00e9t\u00e9 en rupture avec le capitalisme.<\/strong><\/p>\n\n\n\n



<\/h5>\n\n\n\n
Tout est \u00e0 nous, rien n\u2019est \u00e0 eux !<\/strong><\/h5>\n\n\n\n

Gr\u00e8ve g\u00e9n\u00e9rale interprofessionnelle,<\/strong><\/p>\n\n\n\n

jeudi 19 janvier<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Retraites <\/strong>& r<\/strong>\u00e9partition \u00e9galitaire des richesses, nos revendications imm\u00e9diates :<\/strong> <\/strong><\/strong><\/h4>\n\n\n\n
  • Retour aux 37,5 annuit\u00e9s de cotisations et suppression du syst\u00e8me de d\u00e9cote.<\/li>
  • Taux de remplacement de 75 % du salaire brut sur la base la plus favorable, 6 derniers mois ou 10 meilleures ann\u00e9es.<\/li>
  • Retraite \u00e0 taux plein \u00e0 60 ans pour tous\u00b7tes et 55 ans dans les m\u00e9tiers \u00e0 forte p\u00e9nibilit\u00e9.<\/li>
  • Pas de pensions inf\u00e9rieures au SMIC.<\/li>
  • Arr\u00eat des exon\u00e9rations de cotisations sociales au b\u00e9n\u00e9fice des entreprises.<\/li>
  • Maintien d\u2019un syst\u00e8me de protection sociale solidaire et gestion directe des caisses par les travailleur\u00b7euses.<\/li>
  • Hausse du point d\u2019indice de la fonction publique index\u00e9e sur l\u2019inflation et revalorisation des grilles indiciaires<\/li><\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Avec sa r\u00e9forme, le gouvernement des riches veut nous faire bosser plus longtemps avec un report de l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part \u00e0 64 ans et un passage rapide \u00e0 43 annuit\u00e9s de cotisations. La bataille des retraites a commenc\u00e9\u00a0: soyons en nombre dans la gr\u00e8ve et dans la rue d\u00e8s le 19 janvier\u00a0! Calendrier et […]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":3153,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[65,64],"tags":[125,130,145,124,173],"class_list":["post-3151","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites-luttes","category-education-recherche","tag-carrousel","tag-education","tag-greve","tag-manchette","tag-retraites"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3151","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3151"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3151\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3154,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3151\/revisions\/3154"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3153"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3151"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3151"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cnt-so.org\/13\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3151"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}