Festival Europavox (Clermont-Ferrand) : mobilisation des technicien-nes du spectacle pour garantir leur intégrité contre les fortes chaleurs

Syndicat des travailleur·euses uni·es de la culture et du spectacle (STUCS)
Posté le 28 juin 2026

Le département du Puy-de-Dôme a subi comme la majeure partie du territoire les effets de la puissante vague de chaleur avec le classement en alerte rouge canicule. Malgré tout, rien n’avait été fait pour les technicien-nes du spectacle qui bossaient comme si de rien n’était sur le festival « Europavox » (Clermont-Ferrand – 63). The show must […]

Saisonniers et saisonnières, cet été le bon réflexe c’est le syndicat ! guide d’auto-défense syndicale.

Droit
Posté le 2 juin 2026

Hôtellerie-restauration, tourisme, animation, agriculture… Comme chaque été, de nombreux secteurs ont recours à des emplois saisonniers. Les patrons abusent volontiers d’une main d’oeuvre précaire, souvent jeune ou étrangère. On fait le point dans ce guide d’auto-défense juridique. En cas de litige ou problème  (heure impayées, problèmes de contrats…) vous n’êtes pas seul-es face aux exploiteurs […]

Canicule et travail : droits des salariés et obligations des employeurs en cas de forte chaleur

Droit
Posté le 28 mai 2026

Comme chaque année, une veille saisonnière a lieu entre le 01er juin et le 15 septembre pour prévenir les risques liés aux fortes chaleurs et épisodes caniculaires. Cette année, avant même cette période, nous avons déjà connu un épisode précoce dès le mois de mai ! Ces phénomènes météorologiques affectent aussi nos conditions de travail […]

Violences policières et expulsions illégales du piquet de grève au NH Collection Marseille : que protège la police ?

La CNT-Solidarité Ouvrière 13 dénonce la répression policière du mouvement de grève des salariées sous-traitées d’ELIOR, au NH Collection Marseille qui va franchir le cap des 50 jours.

CNT-SO Marseille
Posté le 23 mai 2019

Des postiers sans-papiers : pourquoi ? Tract unitaire 94

Nous sommes des dizaines de milliers de travailleurs « Sans-Papiers ». Sans droits, nous sommes obligés d’accepter n’importe quel travail, avec n’importe quel salaire.Nous servons de variable d’ajustement. Nous travaillons dans les secteurs qui ne peuvent pas délocaliser leur main d’œuvre. Nous sommes nettoyeurs, plongeurs dans les restaurants, manutentionnaires dans les chantiers du Grand Paris. […]

Travailleurs.euses sans-papiers
Posté le 21 mai 2019

Salarié.e.s sous-traité.e.s de la SNCF, la Convention Manuferro s’applique à vous !

Nettoyeurs.euses sous-traité.e.s de la SNCF, notre convention c’est la Manuferro ! Trop souvent les patrons appliquent la convention de la propreté moins avantageuse. Ne nous laissons pas voler et organisons-nous pour défendre nos droits !

Nettoyage
Posté le 20 mai 2019

La discrimination anti-syndicale mise en échec chez LASER Propreté !

Depuis la création de la section syndicale au printemps 2018, la société LASER qui intervient pour la RATP et la SNCF s’acharne sur notre délégué Kamel. K. Saisi en référé le Conseil de Prud’hommes l’avait débouté, ainsi que le syndicat. Cette injustice vient d’être réparée par la Cour d’Appel qui a condamné cette société pourrie […]

Nettoyage
Posté le 20 mai 2019

Plateformes de livraison : contre l’exploitation 2.0, on s’organise !

Sur le modèle UBER de l’auto-exploitation, les enseignes de livraison de repas (Deliveroo, UBER Eats…) multiplient les ouvertures de service dans toute la France mais pour les travailleurs-euses c’est une absence des droits les plus élémentaires ! Pour défendre ses droits et en gagner de nouveaux, il faut s’organiser collectivement. Syndiquez-vous !

Livreurs & travailleurs.euses des plateformes
Posté le 15 mai 2019

Salarié-e-s du nettoyage : 10 règles d’or pour défendre ses droits

Travailleuses et travailleurs du nettoyage : 10 règles à suivre pour ne pas se faire avoir par les patrons… N’oubliez-pas, vous pouvez vous syndiquer pour défendre vos droits, collectivement ou individuellement, et en obtenir de nouveaux !

Droit
Posté le 12 mai 2019

Plus d’un mois de grève pour les femmes de chambre du NH Collection Marseille – NH Hôtel honte à vous !

Les femmes de chambre sous-traitées par ELIOR au NH Collection Marseille, hôtel 4 étoiles propriété du groupe NH Hotel, sont en grève depuis le 11 avril contre le système d’exploitation de la sous-traitance.

Nettoyage
Posté le 9 mai 2019

Droits et respect pour les nettoyeurs et nettoyeuses de la Banque de France !

La section syndicale CNT-SO Nettoyage ONET, organise une diffusion de tract conjointe avec la section syndicale CGT Banque de France pour dénoncer les pratiques de harcèlement et de répression chez ce sous-traitant. Droits et respect pour les nettoyeurs-euses !

Nettoyage
Posté le 6 mai 2019

Contre la loi Fonction publique, tous et toutes en grève le 9 mai 2019 !

Dans la lignée du rapport CAP 2022, le projet de réforme de fonction publique se donne pour objectifs de rendre la fonction publique « plus agile (!), plus ouverte et plus attractive, avec des services publics plus efficaces ». Privatisation, casse du statut de fonctionnaire, démantèlement du service public, recours massifs aux CDD, individualisation à […]

Actualités - luttes
Posté le 4 mai 2019

Grève au NH Collection Marseille : après l’échec de l’intimidation judiciaire, la pression policière ! Amplifions le soutien !

Les grévistes du NH Collection Marseille ont remporté une première manche contre leur employeur le sous-traitant ELIOR. Celui-ci a été débouté, par le délibéré rendu ce lundi par le TGI de Marseille, de sa demande d’expulsion du piquet de grève devant l’hôtel. Débuté le 11 avril, le mouvement continue !

Nettoyage
Posté le 30 avril 2019